Nos principales offres
OPRH essentiel : La paie
La paie depuis le recueil des éléments variables jusqu'à la production des bulletins de paie et des charges sociales associées.
Plus de détails :
- Mise en place du réglementaire de paie après analyse, tests unitaires et recette de conformité
- Recueil des éléments variables de paie selon le format préétabli, production des bulletins de paie et des déclaratifs aux organismes sociaux (Urssaf, Pôle Emploi)
- Assistance au quotidien sur toute problématique paie
- Veille législation paie
OPRH privilège : La paie + l’administration du personnel
La paie plus l'administration du personnel autrement dit la gestion de vos salariés au quotidien depuis l'entrée du salarié dans votre entreprise jusqu'à sa sortie.
Plus de détails :
- Les affiliations liées à l'embauche, le suivi de la période d'essai
- La gestion des absences, les déclarations et écrits associés (arrêts de travail, congés, RTT, autres absences)
- La gestion de la mutuelle et de la prévoyance (affiliation, résiliation, gestion de dossier individuel)
- La sortie des effectifs et les écrits y afférents hors courrier de licenciement
- Déclaration annuelle pour l'obligation d'embauche des travailleurs handicapés
OPRH premium : La paie + l’administration du personnel + le conseil
La paie, l'administration du personnel et le conseil associé pour vous permettre de vous recentrer sur votre coeur de métier.
Plus de détails :
- Conseil en ressources humaines : Optimisation de la gestion de vos ressources humaines en fonction des objectifs à atteindre
- Conseil en organisation et mise en place de procédures
- Conseil en management et communication interne
Autres prestations Paie et Ressources Humaines
Ces prestations peuvent être indépendantes des offres :
OPRH Essentiel, OPRH Privilège et OPRH Premium.
Migration de logiciel paie
Vous voulez changer de système de paie. Vous avez besoin d’expertise dans ce domaine pour mener à bien ce projet de quelques mois. OPRH vous accompagne depuis le cahier des charges jusqu’aux premiers mois de paie réalisés avec la nouvelle solution choisie.
Accompagnement au Contrôle Urssaf
Le contrôle Urssaf est pour bientôt. Vous souhaitez vérifier que vous êtes toujours en règle vis-à-vis de la législation actuelle. Vous voulez être assisté lors de ce contrôle. OPRH vous accompagne en amont du contrôle jusqu’à la notification de l’Urssaf.
Audit social
Vous souhaitez un audit approfondi de toutes vos pratiques. En 100 points de contrôles, OPRH vous dresse un reporting de votre situation avec les risques encourus, leur gravité et les coûts estimés associés.
Recrutement
Les grandes entreprises ont leur service Recrutement ! Vous aussi ! Depuis la définition de votre besoin jusqu’au recrutement de votre futur salarié, nous sommes en mesure de vous accompagner sur toutes ces étapes pour un tarif compétitif.
Formation
La Formation à la législation paie et aux techniques de paie sont proposées aux PMI-PME désireuses de renforcer leurs compétences en gestion et administration du personnel.
OPRH liberté
L’offre OPRH liberté a été conçue pour s’adapter à vos besoins spécifiques.
Créez l’offre qui vous ressemble !